Vision et motivation

Vous arrive-t-il de manquer de motivation?

De vous demander comment tous ces gens qui réussissent et performent font pour garder le focus?

L'erreur que nous faisons quand nous manquons de motivation, c'est que nous focalisons sur le manque et la mauvaise vision.

Si vous voulez vous remettre en forme et que vous focalisez sur votre manque de motivation, votre manque d'énergie, votre manque de temps, quel genre de vision avez-vous? Une vision démotivante?

Pour aller au-delà du défi de la motivation, nous devons simplement changer notre focus de place et porter notre attention sur notre vision idéale plutôt que sur le manque et la vision de ce que nous ne voulons pas.

Je parle avec des gens qui me disent parfois avoir de la difficulté à visualiser.

En réalité, la plupart des gens son experts en visualisation, ils ne l'ont simplement pas réalisé. Chaque fois que vous pensez à quelque chose de négatif, c'est une forme de visualisation.

Exemple : j'ai peur de ce qu'il va penser ou dire, je sais ce qu'il va me répondre, etc. Ce sont toutes des visions, mais elles sont impuissantes et démotivantes. Pourquoi ne pas transformer cela dès maintenant et utiliser votre énergie pour créer des visions inspirantes?

Dans un contexte d'entreprise, le manque de motivation arrive lorsqu'une personne pense à tous les défis qu'elle doit accomplir comme quelque chose de difficile. Elle focalise sur ses faiblesses plutôt que sur ses forces, sur ce qui risque de ne pas fonctionner et pourquoi, plutôt que de réfléchir aux actions nécessaires pour que ça fonctionne.

Quand on n'a pas de vision motivante, on n'a pas de motivation.

À quel endroit manquez-vous de motivation? Quelle vision entretenez-vous à ce sujet? Comment pouvez-vous transformer votre vision et focaliser sur celle que vous voulez vraiment? Quels apprentissages ou actions devez-vous faire pour réaliser cette vision?

Pourquoi ne pas créer votre vision maintenant? Plus vous allez y penser, plus vous verrez les bénéfices.

3-2-1, GO!

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